A Divisão de Acompanhamento e Desenvolvimento de Carreiras (Diadec) informa servidores efetivos e comissionados que está disponível a Guia de Acesso ao Feedback e Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), da Avaliação de Desempenho por Competências.

O Ciclo Avaliativo de 2019 e 2020, que este ano teve início em janeiro, atende à Resolução 027/2018-PR, que regulamenta o processo de avaliação de desempenho por competências dos servidores efetivos e comissionados do Poder Judiciário do Estado de Rondônia.

 O feedback consiste no momento em que o avaliador transmite ao avaliado informações sobre suas competências avaliadas, ou seja, seus conhecimentos, habilidades e suas atitudes. Em função do período de isolamento social, a orientação da Diadec é que o feedback seja feito por ferramentas que permitem videoconferência, como o Google Meet. “Este retorno da avaliação é muito importante para que o servidor saiba o que pode aperfeiçoar e o que deve ser repensado. Ainda que não estejamos nos encontrando é possível realizar pela internet”, ressalta Carla Meiriane, diretora da Diadec.

Já o PDI é um formulário para o cadastramento de um plano especifico para cada servidor, visando aperfeiçoar suas competências.

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