(Anexo II do Ato n. 1601/2019-PR - DJe n. 177, de 19/9/2017)
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Dono do Processo: Diretor da Disus
O Processo de Gerenciamento de Requisições de Serviço de TIC é responsável por gerenciar as requisições por serviços padrão dos usuários de TIC e prover informações sobre os serviços de TIC.
Objetivos:
- Demonstrar para as áreas do PJRO e aos demais interessados e envolvidos, o processo de Gerenciamento de Requisições de Serviço de TIC;
- Assegurar que métodos e procedimentos padronizados sejam utilizados para atuar de forma rápida e eficiente;
- Manter a satisfação dos usuários com a qualidade dos Serviços de TIC;
- Otimização dos recursos com resolução de requisições de serviço já em primeiro nível de atendimento.
Fluxo:
(clique na imagem para ampliar)
Matriz de Responsabilidade:
Atividade |
Funções |
SEHD |
Grupo Solucionador de Segundo Nível |
1. Análise e Diagnóstico (R/A será de acordo com a fila em que estiver o chamado) |
R/A |
R/A |
|
2. Analisar Banco de FAQ |
R/A |
C |
|
3. Escalonar o chamado |
R/A |
C/I |
|
4. Aplicar solução |
- |
R/A |
|
5. Criar e Associar FAQ |
- |
R/A |
|
6. Associar e Apcliar FAQ | |||
7. Encerrar o chamado (R/A será de acordo com a fila em que estiver o chamdo) |
R/A |
R/A |
|
8. Melhorar a FAQ associada se necessário |
R/A |
C |
|
9. Transformar o Ticket em Incidente |
- |
R/A |
Descrição das Atividades:
Atividade: |
1. Análise e diagnóstico |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
2. Analisar Banco de FAQ |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
3. Escalonar o chamado |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
4. Aplicar solução |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
5. Criar e Associar FAQ |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
6. Associar e Aplicar FAQ |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
7. Encerrar o chamado |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
8. Melhorar a FAQ associada se necessário |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Atividade: |
9. Transformar o Ticket em Incidente |
Entradas |
|
Procedimento |
|
Saídas |
|
Controle do processo:
ID |
1 |
||
Processo |
Gerenciamento de Requisições de Serviço de TIC |
||
Dono do Processo |
Diretor da DISUS |
||
Indicador |
Atendimentos realizados de acordo com o SLA |
||
Justificativa |
Medir a capacidade de atendimento da equipe de primeiro se segundo nível dentro do SLA. |
||
Periodicidade |
Mensal |
Previsão da 1ª medição |
Setembro/2019 |
Intervalo |
3 últimos meses |
||
Regra de cálculo |
|||
Meta |
>= 85% |
||
Origem dos dados |
Sistema de Gerenciamento de Serviços |
||
Responsável pela coleta |
Diretor (a) da DISUS |
||
Gerente do Processo |
Diretor (a) da DISUS |
ID |
2 |
||
Processo |
Gerenciamento de Requisições de Serviço de TIC |
||
Dono do Processo |
Diretor da DISUS |
||
Indicador |
Tempo Médio de Solução dos Chamados |
||
Justificativa |
Medir a eficácia do atendimento dos chamados de maneira geral. |
||
Periodicidade |
Mensal |
Previsão da 1ª medição |
Setembro/2019 |
Intervalo |
Mensal |
||
Regra de cálculo |
Média aritmética do tempo de solução de todas as Requisições de Serviço de TIC |
||
Meta |
Menor que 14 horas |
||
Origem dos dados |
Sistema de Gerenciamento de Serviços |
||
Responsável pela coleta |
Diretor (a) da DISUS |
||
Gerente do Processo |
Diretor (a) da DISUS |
Regras e Diretrizes
- Compõem o Grupo Solucionador e Segundo Nível as seguintes unidades:
- SEAT
- SEASIS
- Compõem o Grupo Solucionador de Terceiro Nível todas as outras unidades da STIC que não sejam SEHD, SEAT e SEASIS.
- Todo chamado registrado, e que necessite de suporte preliminar, deve ter seu atendimento iniciado pela Central de Serviços seguindo script de atendimento.
- A pesquisa de satisfação é encaminhada para o usuário no fechamento do chamado, de maneira automática pelo Sistema de Gerenciamento de Serviços. O formulário foi projetado para não conter uma avaliação intermediária. Isso obriga o usuário a selecionar uma opção positiva ou negativa referente ao seu chamado. Conterá no mínimo as seguintes opções de resposta:
- O seu atendimento foi rápido?
- Sim;
- Não;
- O atendente foi cordial?
- Sim;
- Não;
- Sua solicitação foi atendida?
- Totalmente atendida;
- Parcialmente atendida;
- Não foi atendida.
- Reclamações, sugestões ou elogios:
- O seu atendimento foi rápido?
- As FAQs devem ser construídas dentro do Sistema de Gerenciamento de Serviço organizadas em uma árvore de categorias que reflita o catálogo de serviços. Deve conter no mínimo os seguintes campos:
- Título: uma breve descrição sobre o conteúdo da FAQ;
- Palavras-chave: um conjunto de palavras que serviram para agilizar a pesquisa;
- Categoria: categoria que a FAQ se aplica segundo o Catálogo de Serviços;
- Estado: indica o grau de acesso para a FAQ:
- Interno: Somente atendente podem ver;
- Externo: Somente usuários podem ver;
- Público: todos podem ver;
- Validade: informa se a FAQ ainda é válida para o uso;
- Anexo: caso possua outros documentos necessários para a FAQ, pode-se adicionar como anexos.
- Sintoma: para requisições de serviço, deve-se descrever aqui o serviço.
- Problema: não é útil para requisições de serviço e pode ficar em branco;
- Solução: para requisições de serviço, descrever como atender a requisição;
- Comentário: informar aqui o grupo solucionador, as permissões necessárias para executar a solução, o número de chamados e FAQ importantes relacionados, respostas padrão, informações necessárias para o grupo solucionador e demais informações adicionais relevantes.
- As FAQs devem ser revisadas, se necessário, sempre após fechar um chamado relacionado.
Cuidados a serem observados
AO SE IDENTIFICAR
Identificação pessoal |
Utilizar a identificação pessoal fornecido pelo DRH durante a execução das atividades e permanência no local de trabalho, ou quando estiver em serviço. E informar nome e cadastro, sempre que solicitado. |
DURANTE O RELACIONAMENTO COM O CLIENTE/USUÁRIO
Por telefone |
Atender no 2º ou 3º toques. Ser breve e cortês. Manter o Usuário/Cliente sempre informado. |
Por E-mail |
Usar linguagem simples e objetiva. |
Por Mensageiro Institucional |
Ser breve e educado. Manter o Usuário/Cliente sempre informado. |
Informações |
Sempre informar o Usuário/Cliente de forma precisa e completa. |
Comprometimento |
Prometa apenas o que estiver ao seu alcance. Quando prometer, cumpra. Se não cumprir se desculpe e demonstre comprometimento. Quando cumprir o prometido, mantenha o mesmo comprometimento. |
Disponibilidade |
Demonstre estar sempre disponível para o Usuário/Cliente. |
POR AQUI |
Ser breve e educado. Manter o Usuário/Cliente sempre informado e detalhar com o máximo de informações possíveis o atendimento e a execução das FAQs, bem como os procedimentos utilizados para a busca da solução. |
DURANTE O RELACIONAMENTO COM OS COLABORADORES
Colaboração |
Seja colaborativo. Instrua/auxilie os colaboradores de sua equipe que estiver em dificuldades no atendimento. Seja educado. Seja paciente. |
Comprometimento |
Comprometa-se com a equipe. |
Disponibilidade |
Esteja disponível para sua equipe. Faça o mesmo aos demais colaboradores de outros departamentos. |
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